始于1937年美國,全球性的管理培訓與咨詢機構(gòu),通過引進和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓,建立了完善的課程體系
AMA(American Management Association)是全球性的管理培訓與咨詢機構(gòu),有著90余年歷史,在近20 個國家及其重要城市設立分支。堅持“Practitioners Help Practitioners(實踐者幫助實踐者)”的理念,AMA 的課程注重“Learning through Doing(做中學)”,講師為來自企業(yè)界的經(jīng)理、高級主管、各行業(yè)顧問甚至CEO。AMA 為世界《財富》500 強企業(yè)中的絕大多數(shù)提供過培訓服務,培養(yǎng)他們的各層管理人員。
AMA China
AMA China 通過引進和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓,建立了完善的課程體系,幫助一線主管提升管理技能,幫助二線主管提升領導力,幫助高層管理者提升策略變革力。
AMA China 還引入了行動學習技術(shù)、引導技術(shù)、教練技術(shù)和人才測評技術(shù),為轉(zhuǎn)型期企業(yè)提供系統(tǒng)、靈活的人才轉(zhuǎn)型解決方案。
AMA China 擁有專職的顧問團隊和專職的課程開發(fā)團隊,專注于企業(yè)咨詢診斷、課程開發(fā)、人才轉(zhuǎn)型解決方案的開發(fā)及實施。
AMA China 目前在上海、北京、廣州、深圳、成都5地設有辦公機構(gòu),員工近200人,每年開辦公開課300余場,每年為400余家跨國企業(yè)、大型國有企業(yè)和民營企業(yè)提供“度身定制”的人才發(fā)展方案。